Ditlev Engel ”Uærlig uden Ære” lyver om Vestas,
Vestas har ændret sin strategi om at have 19.000 medarbejder, de er i gang med at nedskærer 3.700 medarbejder som er indarbejdet i de allerede fyringer i 2012, nu forventes Vestas at ændre medarbejder staben til 16.000 medarbejder i 2013, betyder 3.000 fyringer i 2013, hvilket er en reduktion på Vestas medarbejder stab på ca. 16 % siden 2012.
Fra 2012 og når udgangen af 2013 er overstået så er 6.700 medarbejder blevet fyret i Vestas, hvilket betyder en reduktion i medarbejder staben samlet for Vestas, for årene 2012 og 2013 på ca. 30 %.
Det må se underligt ud for aktionærerne der forventer indtjening i form af solgte vindmøller.
Vindmøller på 550 KW koster ca. 3 millioner kroner, 1 MW starter ved 8 millioner kroner, 2 MW omkring 16 millioner kroner og 3 MW for en pris på 35 millioner kroner.
I 2010 der havde Vestas produktionsomkostninger på ca. 2.955.000.000 kr., næsten 3 milliarder kroner, som også er 720.000.000 kr. mindre end året før i 2009, da NETTO indtjeningen var over dobbelt så stor.
Her VAR der ansat 22.700 folk i virksomheden i disse 2 regnskab.
Når jeg ser på virksomheden som sådan, så vil disse 6.700 medarbejder skulle lave et stykke arbejde og tager man NETTO indtjeningen fra 2010 på 3.915.000.000 kr. og i dag laver en reduktion med ca. 30 % så får ejerne af en Vestas aktie en indikation af hvad der er i vente på indtjeningen når virksomheden skære ned på 6.700 medarbejder.
NETTO indtjening i 2010 på 3.915.000.000 kr. – 30% = 2.740.500.000 kr. i forudsigelse på NETTO indtægt for 2013, som er en reduktion på NETTO indtjeningen på 1.174.500.000 kr.
Det siger sig selv når en produktionsvirksomhed reducer medarbejder staben i en virksomhed, så producer virksomheden mindre, hvilket gøre virksomheden tjener færre penge og 6.700 medarbejder som er en reduktion på næsten 30 % er i sig selv en meget stor indikation af Vestas har store økonomiske problemer.
I 2010 var lønningerne i Vestas på 1.672.500.000 kr. ud over kommer direktørerne og direktionens vederlag.
Med en reduktion på 30 % på lønninger giver en besparelse på 50.175.000 kr. pr. år når de 6.700 personer og ”den sidste person” er fyret seneste 31. december 2013.
Nu forventer Vestas og Ditlev Engel et nedjusteret resultat for Vestas, IGEN for 5 år i træk, for det er en total overraskelse hvad der sker i virksomheden for ledelsen og direktør Ditlev Engel.
Mitsubishi er Japaner der måske vil invester lidt i Vestas, men japanerne er ikke interesseret i en virksomhed der drives af dårlige forretningsfolk og det folk skal være OBS på er Japaner tager deres handler med andre alvorlige og snyder Vestas. Japanerne fra Mitsubishi i sådanne forretninger så får det seriøse konsekvenser for dansk erhvervsliv og dette regnskab der er kommet frem nu vil kunne betyde Japanerne ikke er så interesseret i Vestas mere.
Ud over fraråder jeg Japanerne og andre i at foretage køb hos Vestas da Vestas vil få problemer med at aflevere en vare til tiden, hvor enhver der køber varer hos Vestas bør have en forsinkelse klausul ind i sin kontrakt såfremt Vestas IKKE levere varen til tiden.
Til anbefalingen følger en stigende interesse for anden vedvarende energier, solvarme, bølge energi som er mest effektivt som bl.a. svenskerne forsker i, som i begge tilfælde for Japanerne og Mitsubishi kan gøre god nytte for japanerne ved deres egne kyster samt mange andre former for energi. Storme i Japan kan også vælte vindmøllerne, derfor er vindmøller en ulempe i Japan.
Derfor må der også forventes reduktion på efterspørgslen på vindmøller i fremtiden.
Måske tror Vestas og Ditlev Engel, Mitsubishi vil hjælpe med omkostningerne til Vestas V164, men det kan have lange udsigter, for japanske virksomheder bryder sig ikke om at blive snydt eller komme i klemme i en forretningsaftale, Japaner kan faktisk blive meget vrede.
Derfor anbefaledes det at sælge aktierne fra Vestas og jeg vil ikke råde nogen til at købe Vestas aktien.
En anden ting Vestas og især Ditlev Engel skal være opmærksom på, disse fyringer med 3.000 medarbejder kan gå ud over jeres medarbejder da de måske har hævet efterløn pengene i stedet for at være i efterlønsordningen, og det ser jo lidt underligt ud Vestas ikke har sagt noget til sine medarbejder før sidste dato vedrørende efterlønnen og for en Japansk erhvervsmand viser denne handling af Vestas og direktør Ditlev Engel, Japanerne ikke kan stole på Vestas og især direktør Ditlev Engel. 😕 [:X]
Handler en japansk erhvervsmand med en virksomhed der laver denne form for fusk mod andre, bliver den japanske erhvervsmand stemplet som uærlig ”uden ære” i det Japanske erhvervsliv.
Fra 2012 og når udgangen af 2013 er overstået så er 6.700 medarbejder blevet fyret i Vestas, hvilket betyder en reduktion i medarbejder staben samlet for Vestas, for årene 2012 og 2013 på ca. 30 %.
Det må se underligt ud for aktionærerne der forventer indtjening i form af solgte vindmøller.
Vindmøller på 550 KW koster ca. 3 millioner kroner, 1 MW starter ved 8 millioner kroner, 2 MW omkring 16 millioner kroner og 3 MW for en pris på 35 millioner kroner.
I 2010 der havde Vestas produktionsomkostninger på ca. 2.955.000.000 kr., næsten 3 milliarder kroner, som også er 720.000.000 kr. mindre end året før i 2009, da NETTO indtjeningen var over dobbelt så stor.
Her VAR der ansat 22.700 folk i virksomheden i disse 2 regnskab.
Når jeg ser på virksomheden som sådan, så vil disse 6.700 medarbejder skulle lave et stykke arbejde og tager man NETTO indtjeningen fra 2010 på 3.915.000.000 kr. og i dag laver en reduktion med ca. 30 % så får ejerne af en Vestas aktie en indikation af hvad der er i vente på indtjeningen når virksomheden skære ned på 6.700 medarbejder.
NETTO indtjening i 2010 på 3.915.000.000 kr. – 30% = 2.740.500.000 kr. i forudsigelse på NETTO indtægt for 2013, som er en reduktion på NETTO indtjeningen på 1.174.500.000 kr.
Det siger sig selv når en produktionsvirksomhed reducer medarbejder staben i en virksomhed, så producer virksomheden mindre, hvilket gøre virksomheden tjener færre penge og 6.700 medarbejder som er en reduktion på næsten 30 % er i sig selv en meget stor indikation af Vestas har store økonomiske problemer.
I 2010 var lønningerne i Vestas på 1.672.500.000 kr. ud over kommer direktørerne og direktionens vederlag.
Med en reduktion på 30 % på lønninger giver en besparelse på 50.175.000 kr. pr. år når de 6.700 personer og ”den sidste person” er fyret seneste 31. december 2013.
Nu forventer Vestas og Ditlev Engel et nedjusteret resultat for Vestas, IGEN for 5 år i træk, for det er en total overraskelse hvad der sker i virksomheden for ledelsen og direktør Ditlev Engel.
Mitsubishi er Japaner der måske vil invester lidt i Vestas, men japanerne er ikke interesseret i en virksomhed der drives af dårlige forretningsfolk og det folk skal være OBS på er Japaner tager deres handler med andre alvorlige og snyder Vestas. Japanerne fra Mitsubishi i sådanne forretninger så får det seriøse konsekvenser for dansk erhvervsliv og dette regnskab der er kommet frem nu vil kunne betyde Japanerne ikke er så interesseret i Vestas mere.
Ud over fraråder jeg Japanerne og andre i at foretage køb hos Vestas da Vestas vil få problemer med at aflevere en vare til tiden, hvor enhver der køber varer hos Vestas bør have en forsinkelse klausul ind i sin kontrakt såfremt Vestas IKKE levere varen til tiden.
Til anbefalingen følger en stigende interesse for anden vedvarende energier, solvarme, bølge energi som er mest effektivt som bl.a. svenskerne forsker i, som i begge tilfælde for Japanerne og Mitsubishi kan gøre god nytte for japanerne ved deres egne kyster samt mange andre former for energi. Storme i Japan kan også vælte vindmøllerne, derfor er vindmøller en ulempe i Japan.
Derfor må der også forventes reduktion på efterspørgslen på vindmøller i fremtiden.
Måske tror Vestas og Ditlev Engel, Mitsubishi vil hjælpe med omkostningerne til Vestas V164, men det kan have lange udsigter, for japanske virksomheder bryder sig ikke om at blive snydt eller komme i klemme i en forretningsaftale, Japaner kan faktisk blive meget vrede.
Derfor anbefaledes det at sælge aktierne fra Vestas og jeg vil ikke råde nogen til at købe Vestas aktien.
En anden ting Vestas og især Ditlev Engel skal være opmærksom på, disse fyringer med 3.000 medarbejder kan gå ud over jeres medarbejder da de måske har hævet efterløn pengene i stedet for at være i efterlønsordningen, og det ser jo lidt underligt ud Vestas ikke har sagt noget til sine medarbejder før sidste dato vedrørende efterlønnen og for en Japansk erhvervsmand viser denne handling af Vestas og direktør Ditlev Engel, Japanerne ikke kan stole på Vestas og især direktør Ditlev Engel. 😕 [:X]
Handler en japansk erhvervsmand med en virksomhed der laver denne form for fusk mod andre, bliver den japanske erhvervsmand stemplet som uærlig ”uden ære” i det Japanske erhvervsliv.