Hejsa
Denne måneds løn er gået HELT galt. Der er kommet ny lønarbejder som ikke har siddet med løn før.. og nu er der sket lidt småfejl..
1.
Hvis man via dataløn laver lønoverførelse og glemmer at sætte fradrag på en medarbejder -hvad gør man så? medarbejderen vil jo gerne have sin rigtige løn og december er lang når man ikke har brugt sit månedelige fradrag.
2.
Hvis en medarbejder ikke har fået udbetalt nok i løn .. kan man så ændre det før den næste løn?
Hvordan gør man med pension og alt det gejl der også skal trækkes på det medarbejderen har fået får lidt?
Henny
tilføjet af anonym
udbetaler a conto
Nu kan det jo være at det ikke er lønmedarbejderen der har lavet fejlen. De fleste f¨r jo efterhånden overført skatteoplysninger via e-skat, og så er det skat der har klokket i det.
Men.
Løsningen kan være at man retter fradraget med tilbagevirkende kraft, så der sker en efterfølgende regulering ved næste udbetaling.
Og hvis du ikke kan undvære pengene kan man udbetale et a conto, som så trækkes i næste måned hvor lønreguleringen sker.
God jul alligevel.
tilføjet af annonym
re: løn
Hej
1.
Hvis du ikke har fået dit fradrag er det ikke sikkert det er lønarbejderens skyld...det burde komme helt automatisk men enten så klokker dataløn eller også er det skat, ved ikke hvem det er, men det der e-skattekort fungere bare overhovedet ikke:-( Tror desværre ikke der er så meget at gøre for det er skat der her taget pengene:-( så de er altså ude af firmaets hænder.
2. Hvis der ikke er betalt nok i løn så kan godt ændres men det er et større regnestykke der skal gøres op, og lønarbejderen skal selv fordele penge til skat, atp, pension m.v så det er ret besværligt. Det nemmeste er helt klart at udbetale et a´conto beløb på det manglende beløb og så regne det med i næste løn.
tilføjet af Gitte...
Den person der laver løn
skal lave en korrektion hos dataløn. Det er ret simpelt. Hun skal skrive dit lønmodtagernr. og så føre det beløb du har betalt for meget i skat i minus siden. Så vil det automatisk nlive fratrukket næste gang firmaet indbetaler a-skat. Derefter overfører hun beløbet til din konto.
Hvis du får den samme løn hver gang er det nemt at udregne differencen.
2. Hvis du har fået for lidt i løn kan I regne ud hvor meget det drejer sig om - a-skat og am. Beløbet overføres derefter til din konto. Ved næste lønbehandling tillægges beløbet den normale løn og det du har aconto fratrækkes efter skat. Så vil pension og alt det andet automatisk blive regnet korrekt ud.
tilføjet af Christian XI
Godt Gitte!
Det er da rart at høre at der er én herinde, der ved hvad hun taler om i modsætning til de andre svar på den her tråd, der bare skyder med spredehagl uden at have en anelse om hvad der foregår!
tilføjet af Rosa
re: løn
Aconto løn
Hej jer derude.
Hvad betyder aconto løn?
Jeg er SOSU hjælper elev og har nu ferie i 3 uger, de sidste 2 uger i juli og en uge i august.
Jeg har i de to måneder jeg nu har gået på skolen fået for lidt i løn da de har brugt et forkert hovedkort med forkert fradrag. i denne måned altså juli har jeg fået 2200 kr i aconto løn og 5092 i "normal løn". det skal siges at min elevløn ligger på 9733 kr før skat og efter skat en 7200 kr. så tallet stemmer. det eneste der forvirre mig er bare hvorfor de netop har valgt at dele beløbet op på aconto lønseddel og resterende på normal lønseddel?.. vil det også gentage sig næste måned eller var det kun denne måned fordi de skulle regulere noget eller?😕vil det så også sige at jeg i næste måned ikke vil modtage fuld løn?