Uopfordret ansøgninger?

Er der nogen der kan anbefale mig en skabelon til, hvordan man skriver en uopfordret jobansøgning?
Jeg er godt klar over, at man kan finde dem på Google, men jeg ville gerne høre om der decideret er nogle skabeloner i kan anbefale?
Jeg søger lidt af hvert og jeg er studerende, så det er studiejob jeg søger.
Bare link løs, hvis i har noget i vil dele :-)

På forhånd rigtig mange tak og må i få en god søndag aften.

Hej der xxia
Uopfordrede ansøgninger udmærker sig jo ved, i forskel fra en reaktion på en jobannnonce, at du ikke skal forholde dig til noget fra en avis, Internettet etc. Med andre ord har du helt anderledes frie hænder når du skriver en opfordret ansøgning.
Jeg har selv skrevet en del af slagsen, og har da også en slags skabelon. Den sidder bare i mit hoved.
Jeg indledte altid med at jeg præsenterede mig selv, kort. Så fortalte jeg hvorfor jeg søgte hos den aktuelle virksomhed, og hvad jeg mente jeg kunne gøre for den.
Ser du, det fede ved en uopfordret ansøgning er tillige at du ikke behøver at sende et CV med. Og specielt for en studerende er det måske meget rart da der endnu ikke kan stå ret meget i sådan et :-)
Skriv frit og frejdigt. Noget andet fedt ved en uopfordret ansøgning er at virksomheden ikke forventer den. Og skulle du få et afslag i denne omgang, så vil de helt sikkert gemme din ansøgning. Og du vil være en af de første de hiver frem igen når de får brug for en medarbejder. Du har nemlig vist interesse for virksomheden uden at du er stødt på den nogen steder. Du har gjort det af eget initiativ.
Jeg ønsker dig al mulig held og lykke med din søgning. Og jeg kan varmt anbefale alle at bruge uopfordrede ansøgninger, sammmen med opfordrede.
Mvh Lagermann

Ellers kan arbejdsgiver nok have lidt svært ved at se om vedkommendes erfaring er godt eller skidt. Og det er rart at vide om eventuel erfaring.
Eller også kan det jo fylde en krig ansøgningen hvis lidt af det alligevel skal med i selv ansøgning.

Jeg tager dit ord for at det er din erfaring, at du lægger et CV ved din ansøgning. Men, netop i en uopfordret ansøgning, kan du skrive så frit at du rent faktisk kan fortælle i tekst om dine erfaringer og forcer. Modsat en regulær ansøgning, som højst bør være på 1 A4 side, har jeg sommetider skrevet 1½ side. Dvs at man kan skriver langt mere uddybende end man kan i en job ansøgning.
Dertil må jeg sige, at trods det at virksomhederne ikke har søgt på det tidspunkt hvor jeg sendte mine uopfordrede ansøgninger, så er jeg faktisk overraskende ofte kommet til en jobsamtale. Der har jeg så medbragt mit CV.
Men Grith, tager du 5 jobsøgnings kurser, så vil du få 5 forskellige "sådan skal en uopfordret ansøgning se ud" at forholde dig til. Sådan har jeg i det mindste oplevet det.
Mvh Lagermann

- som en tidligere chef sagde: Alle har en tante, der er skide god til ansøgninger, så hop det over, send mig dit CV, så jeg kan se hvad du har lavet.
- Han var årsagen til jeg lavede et udbygget CV. Udover de sædvanlige oplysninger om stillingsbetegnelse og jobindhold påførte jeg også hvilke it-applikationer jeg havde arbejdet i, på bruger, superbruger og supervisorniveau. Erfaring med bogholderisystemer og hvilken person, der ville være relevant at indhente udtalelser fra.
- Jeg har brugt det CV flere gange og det har "givet godt".
- En ansøgning uden faktueller oplysninger bliver nemt regnet for "en sang fra de varme lande". Det er min erfaring.