Mere vil have mere, og 1 mia. kinesere vil også have deres egen bil, og snart vil 1 mia indere også.
tilføjet af arnold
grådig
nej folk er ikke grådig vi vi bare have en løn der svar
e til de bank dirtør der køre en bank på røven almendelig mennesker midster
men få flere mil.
tilføjet af dandegn
Fordi
At selv en bogholder sætter sine udgifter til: Nettoløn + 15 % !!!
Skulle han ikke have den nye Weber❓Det har naboen da ! Så han skal have en som er bare lidt større eller med div apps.
Det kan du da ikke nægte ham (Det siger hans moar osse 😖)
tilføjet af dandegn
Hvorfor
synes du ikke at en sådan bankdirektør er grådig ??????
tilføjet af Piveren
jeg klager personligt
Jeg er midt i 30'erne og endte for 4 år siden på dødsløn inden for min branche hvilket vil sige at jeg er nået der til hvor min grundløn ikke stiger mere efter en vis del år altså løntrinsmæssigt så det afhænger helt af OK
Den eneste måde jeg kan stige i løn er på kvalifikationer, der er mange om buddet på min arbejdsplads, som jeg har været på i snart 14 år og jeg er ikke steget siden 2007 pånær et lille engangsbeløb.
Efter 14 år på jobbet kan jeg se at de nyansatte ansættes til samme eller højere løn end jeg har. Jeg får flere og flere arbejdsopgaver og projekter fordi jeg har en hel del erfaring, men selvom jeg uddanner mig løbende og faktisk gør mit arbejder rigtig godt, så kommer der bare ikke noget i min retning. Min chef vil gerne, men der er andre der er vigtigere fordi de er svære at erstatte.
Det er fair nok, jeg er som sådan tilfreds med min løn, men det ER bare sur røv at yde et fantastisk stykke arbejde og så sidde og være til grin til hver lønforhandling, der aldrig umunder i noget.
Jeg ka rigtig godt li mit arbejde, men det er ikke ligefrem så motiverende at vide, at man de næste 30 år skal sidde med samme lønniveau vel
tilføjet af Kukuk
Måske
Fordi de ikke er bogholdere?
tilføjet af Læser
Du får da forhåbentlig ikke løn for at tænke
Du kan jo ikke læse en lønstatistik - nøddehoved.
tilføjet af Læser
nej
Og det behøver du heller ikke at finde dig i. Der er noget, der hedder anncinitetstillæg. Tal med din faglige organisation og få lavet en "tabel" over hvilke tillæg det kan trække. Det er især vigtigt, at du også får din fleksibilitet medtaget. Tænk på hvor mange forskelligartede opgaver du har løst gennem årerne.
Bed evt din fagforening stille en coach til rådighed til at træne dig en times tid i lønforhandling. - På dem girl, because you r worth it. 😉
tilføjet af Lavtlønnet
Det er kun
de ufaglærte og lavtlønsområdet og kvindefagene samt arbejdsløse, der kan tillade sig at klage over deres lille løn. Jeg har en månedsløn på 16.700 og efter skat udbetalt 10.900 kr. som jeg skal betale husleje, lys/varme/vand, licens, telefon, internet, forsikringer, pension, husholdningsudgifter, tøj, sko, frisør, gaver, ferie og fornøjelser.
Så det er kun dem på de laveste indkomster, som kan tillade at brokke sig, hvis det er svært at overleve og få det til at løbe rundt. Jeg har ingen luksusudgifter.
tilføjet af økonomi-amatøren
du skal ikke kigge på
den nominelle løn, men i stedet skal du rette blikket mod den reale løn, som bl.a. tager højde for inflationsjustering.
Fx prisen på æg er steget med over 300 % i løbet af nogle årtier i nominel løn. Betyder det så at æg er ufattelig dyrt i dag? Svar: Nej, fordi vores lønningen er steget mere i procent end procentstigningerne på æg, altså vores realløn er steget.
tilføjet af flemming35
løn
hvad med de mensker der kun får 102 kr i time hvad tro i de har til sig selv
tilføjet af Anonym nr. 2000
Tilladelse til brok??
Alle kan vel tillade sig at brokke, hvis de synes de får mindre end fortjent.
Hvis man har gjort en stor indsats, feks. taget en lang uddannelse og derfor forventer god løn, så bør man jo have højere løn end en kassedame eller sosu-dame... Hvis man derfor forventer 35.000 kr/md og kun får 30.000 kr/md, er det vel ok at brokke sig, selvom en kassedame måske får 22.000 kr/md (eller hvad ved jeg!).
Uddannelse, indsats, fravær, villighed til at yde ekstra når det er nødvendigt, pålidelighed og sådan kan man fortsætte... er jo de vigtige ting for virksomheden og derfor afgørende ved en lønforhandling.
Man ligger oftest som redt, så måske man bør se ind i sig selv før brok.
tilføjet af arbejd noget mere
jeg arbejder for det meste 84 timer om ugen
nogle gange 98 timer om ugen, hvis jeg bliver indkaldt på en fridag på natholdet.
den arbejdstid har jeg haft de sidste 23 år, og min løn ligger omkring 47.000 kr. udbetalt hver måned.
jeg betaler ikke husleje fordi jeg deler barak sammen med 14 andre fyre, hvor vi hver har et værelse på 8 m2, samt fælles opholds stue, køkken, bad, toilet, vaskemaskine, tumbler, der er 3 toiletter, 1 piskumme, 4 vaske, og 2 bruse kabiner.
vi har naturligvis heller ingen kvinder der gør os kulrede.
vi kan spise på et mealcard, hvor vi betaler skat af maden, men vi kan også nægte at modtage mealcarded, og så selv købe vores mad moms fri i butikken.
i DK er der moms og afgifter på alting, vi har ingen moms, men til gengæld kan fragten være lidt dyrere.
vi får heller ingen garanti på de forskellige elektriske artikler vi kan købe i DK, eller USA, for der findes ingen forhandlere her, så de ting vi ønsker at købe, må vi selv købe udefra.
du nævner frisør, gaver, fornøjelser, ferie, det er altsammen noget vi må undvære, og vi får udleveret arbejdstøj, så det bruger vi faktisk døgnet rundt, alle får udleveret og vasket 4 sæt arbejdstøj hver uge.
en gang måtte jeg rejse på ferie i arbejds tøj fordi min tilidgere barak brændte.
det er jo tydeligt at se, at folk i DK ikke bliver trætte af at gå på arbejde, for de føjter jo rundt og dyrker sport, for at få afløb for deres energi, medmindre det er bistandsklienter, førtidspensionister eller skole lærere.
vi kan naturligvis ikke have kæreste, kone eller nogen form for familieliv, for familien kan ikke komme på besøg.
til gengæld kan vi lære engelsk, spansk, portugisisk, og tysk af vores kollegaer ganske gratis.
danskerne burde arbejde mindst 45 timer om ugen til den nuværende løn, og så må man nøjes med 3 ugers ferie om året, alle skoler har sommerferie, vinterferie, og mange ekstra fridage, og lærerne arbejder højst 22 timer om ugen, selvom de hæver løn for 37 timer, samt hygger sig i lange ferier.
de offentlige ansatte har 29 min. betalt frokostpause, den må de selv betale, ligesom håndværkerne og slagterierne må gøre det da de jo arbejder på akkord, på den måde kan man også få et bedre og hurtigere offentligt system.
ingen skolebørn hakker roer mere, eller deltager i høsten, tærskningen, elkler lægger og samler kartofler, så de ferier er også oveflødige.
danmark har udviklet sig til en flok arbejds sky nassere, der på trods af overforbrug på skoler og hospitaler, dagpenge, sygepenge, huslejetilskud, børnetilskud, specialskoler, har en så umotiveret arbejds styrke, at næsten ingen er kvalificeret til den høje løn de får, mange offentlige ansatte sidder og rådner på den samme stol i op til 30 år, fordi de først blev færdig med deres "uddannelse som 30 årige, vi andre var af nødvendigheds hensyn færdig uddannede som 19 årige, så vi kunne tage de 18 måneder ved militæret, inden vi kunne begynde at tjene penge.
på produktions skolerne går der i tusindvis af unge, eller sagt på en anden måde, de er tilmeldte, så de kan hæve SU, men de kommer aldrig på skolerne, hvilket må være til lærernes store fordel, for så kan de bare tage flere velbetalte kvajedage derhjemme, eller muligvis på en anden arbejdsplads, for jyske dollars.
børne tilskud og husleje tilskud skal fjernes, og den der har børnene skal kun have det ordinære børnebidrag på ca. 1100 kr. pr. barn om måneden, op til 2 børn, og ikke til 5 børn, og husleje tilskuddet skal også fjernes, for byggespekulanterne ved udmærket godt, at kommunen betaler tilskuddet, så udlejeren kan sætte huslejen over det normale beløb.
dagens studenter får SU, og billige kolegieværelser, vi andre fik en lærlingeløn på 13 kr. om ugen, og et koldt værelse på loftet uden vand og toilet.
DK. går helt af røven til, vi kan se de ældre og svage ligger i sengen på plejehjem mindst 16 timer i døgnet, godt bedøvet med medicin, så de ikke forstyrer personalet, og næsten alle ligger med ble på, og bliver kun vasket hver 14 dag.
de patienter der ikke er alvorligt syge er overvægtige, og rygerne får ilt på deres stuer, så de kan opleve næste dags pinsler.
de fleste ældre kvinder har åreknuder og hammertæer, fordi de absolut skulle gå i højhælede sko som unge, hvilket naturligvis medfører at de skal have hjælp til at få støttestrømper på, også betalt af samfundet.
øjenlæger har 1 års ventetid fordi de tjener betydeligt mere ved ar operere øjenlåg på ældre forfængelige kvinder.