Afslag på 4 minutter!!!

Jeg har lige siddet og skrevet en ansøgning og et cv til en af Danmarks hotelkæder.
Proceduren er at udfylde et skema og så vedhæfte ansøgning og cv. Efter blot 4 minutter fik jeg afslag.
Jeg var så fræk, at skrive tilbage for at høre hvorfor jeg har for afslag på kun 4 minutter. Det fordi jeg ikke har grundforløbet på Hotel og Restaurantskolen. Det står sgu ikke i deres stillingsannonce man skulle have.
Kan de ikke udtrykke sig lidt tydeligt, så man ikke spilder tid på noget, som på forhånd er en tabt sag??
Og det er ikke første gang jeg oplever det eller lignende

Nu skriver du ikke, hvad det nøjagtig var for en stilling du søgte, så det er lidt svært at svare på. Ligeledes oplyser du intet om din uddannelsesmæssige baggrund.
Der kan være flere årsager.
Den ene årsag kan være, at det bare er indforstået, at man naturligvis har taget det grundforløb. Nøjagtig som når man søger efter ingenører, så står der jo heller ikke altid, at det naturligvis forventes at man har taget den specifikke ingenør-uddannelse, men det er jo nærmest logisk at man har det, før man overhovedet overvejer at søge jobbet.
En anden årsag kan være, at de allerede har besluttet hvem, der skal have den stilling. Derfor slår de stillingen op proforma, for at tilfredsstille fagforeningen osv. Men i praksis har de besluttet hvem der skal have jobbet.
Der kan være mange andre årsager, dette var blot 2.
MVH
Megaprofilos

Når der er arbejdsløshed så er det arbejdsgiverne der dikterer lønnen, når der ikke er, så kan arbejdstageren selv bestemme hvad han eller hun vil have i løn.
Det siger sig selv at det ikke er i arbejdstagers interesse at der er arbejdsløshed.
Men derimod for arbejdsgiveren...og så kan man jo stille sig selv spørgsmålet:
Er arbejdsgiverne skyld i krisen og arbejdsløsheden? ❓

Tænk selv. [!]

Du har helt ret i, at det handler om udbud og efterspørgsel.
Hvis man ser på arbejdsgiverne som helhed, så er de helt klart medårsag til krisen.
De flytter ud af landet, hvis de ser muligheden. Tilbage er så de virksomhedder der ikke kan flytte ud af landet, så som resturationsbranchen.
Lige nu er det arbejdsgivernes marked, og de kan derfor diktere stort set alt.
I de 10 år, med den kunstige VKO-boligbobbel, der var der mangel på arbejdskraft, så derfor var det arbejdstagernes vilkår der stod på dagsordnen.
Man forsøger til alle tider, at sikre at ledigheden er over 4%, således at lønnen ikke stiger voldsomt.
MVH
Megaprofilos

Ja jeg synes altså også at kunne huske noget om at VKO snakkede meget i en periode om at "frem mod 2020" så ville der blive en kollosal mangel på arbejdskraft i næsten alle brancher, fordi alle de "ældre" fra baby-boomet i årene lige efter anden verdens krig ville gå på pension, så der skulle både være nogle til at tage sig af de ældre og besætte de jobs de forlod...
Og fordi at den sene 70-er og tidlige 80-er-generation ikke er ret stor i forhold til hviket jo er dem man forventer arbejder.
Så man kunne nærmest uddanne sig til hvad som helst uden risiko for arbejdsløshed.
Jeg husker stadig en samtale med en studievejleder som forsikrede mig og at hvis jeg valgte netop den uddannelse som jeg gjorde, så ville jeg nærmest blive "headhuntet" helt vildt...
Men som mange desværre har måtte sande er det temmelig langt fra virkeligheden.
Tilbage i ca 2000 og man slog op bag i en lokal-avis så var det næsten altid 5-10 forskellige jobs, så man skulle bare vælge hvad man helst ville.
NU - er det nærmest en sensation hvis der er ET job... som så får 500 ansøgere....
Rimeligt håbløst...
Men afslag på 4 minutter... altså hvis der er et krav om en specifik uddannelse (hvilket jeg er enig i at de så burde oplyse om) så kan man jo hurtigt afvise folk.
Der er altså også virksomheder som afviser ansøgninger, slet ikke læser dem, hvis fx navnet lyder udenlandsk på kuverten...

Der står i grundlovens § et eller andet at ukendskab til loven ikke fritager for straf. I dit tilfælle må man sige, at du bør undersøge hvilken stilling du lægger billet ind på, og hvad der kræves. Altså er fejlen helt og holdent din. Beklager!

Jeg har lige siddet og skrevet en ansøgning og et cv til en af Danmarks hotelkæder.
Proceduren er at udfylde et skema og så vedhæfte ansøgning og cv. Efter blot 4 minutter fik jeg afslag.
Jeg var så fræk, at skrive tilbage for at høre hvorfor jeg har for afslag på kun 4 minutter. Det fordi jeg ikke har grundforløbet på Hotel og Restaurantskolen. Det står sgu ikke i deres stillingsannonce man skulle have.
Kan de ikke udtrykke sig lidt tydeligt, så man ikke spilder tid på noget, som på forhånd er en tabt sag??
Og det er ikke første gang jeg oplever det eller lignende

Det var en receptionistelev stilling jeg har søgt.
Jeg er uddannet snedker og byggetekniker. Jeg taler engelsk, tysk og dansk (med lidt fejl, men bedre end så mange andre). Jeg har været selvstændig i restaurationsbranchen og i byggebranchen. Syntes selv, at jeg havde en rimelig god baggrund at få en ELEV-stilling
Der står i annoncen...
Du er lige den vi mangler!
Du er glad, udadvendt, nysgerrig og superserviceminded
Du har ambitioner om, at blive en af de bedste receptionister i landet
Du mener, at det skal være sjovt at gå på arbejde
Du har lyst til at gøre en forskel
Kan ikke se en grund, hvorfor jeg ikke skulle have søgt.
Men efter jeg havde skrevet med dem, kan jeg se, at de tog mig alvorlig.
For det første har de rettet i deres stillingsannonce, hvori der nu også står at man skal have afsluttet grundforløb på hotel og restaurantskolen.
Til det anden har jeg for en rimelig langt og meget venlig mail af dem, at de var ked af, at jeg havde brugt tid på at skrive en ansøgning. Og at de selvfølgelig godt kunne se, at det var misvisende, at det ikke stået som krav i stillingsopslag.
Og at de selvfølgelig håbet på, at jeg ville søge hos dem igen, når jeg har afsluttet grundforløb.
Så lidt fik jeg derud af..

ja, sådan kan man også se det...men nu er det ligesom ikke fordi jeg har søgt ind som hjernekirurg...
Det er en Elev-stilling, hvor jeg forventer, at de skriver hvilke krav de har til min skolegang etc, idet fordi der er forskel på de enkelte virksomheder hvilke forventninger de har...

Naturligvis er det ikke hjertekirurgisk fakultet, du har søgt ind på, men igen må du formodes at vide lidt om adgangs betingelserne, mener jeg. Man kan jo også vende sagen 180gr. rundt og spørge, hvorfor du skal belemre arbejdspladsen med en ukvalificeret ansøgning i en tid, hvor det strømmer ind med kvalificerede ansøgninger. Man kan også spørge sig selv om, hvorfor du kommer med din klage her på Solen, med mindre det er for at få sympati og gøre arbejdspladsen til en slyngel?
Som du ser kan den gå begge veje. 😉
M.v.h. Subi.

ja, sådan kan man også se det...men nu er det ligesom ikke fordi jeg har søgt ind som hjernekirurg...
Det er en Elev-stilling, hvor jeg forventer, at de skriver hvilke krav de har til min skolegang etc, idet fordi der er forskel på de enkelte virksomheder hvilke forventninger de har...

Tillykke med denne udvikling!" 🙂

Det var en receptionistelev stilling jeg har søgt.
Jeg er uddannet snedker og byggetekniker. Jeg taler engelsk, tysk og dansk (med lidt fejl, men bedre end så mange andre). Jeg har været selvstændig i restaurationsbranchen og i byggebranchen. Syntes selv, at jeg havde en rimelig god baggrund at få en ELEV-stilling
Der står i annoncen...
Du er lige den vi mangler!
Du er glad, udadvendt, nysgerrig og superserviceminded
Du har ambitioner om, at blive en af de bedste receptionister i landet
Du mener, at det skal være sjovt at gå på arbejde
Du har lyst til at gøre en forskel
Kan ikke se en grund, hvorfor jeg ikke skulle have søgt.
Men efter jeg havde skrevet med dem, kan jeg se, at de tog mig alvorlig.
For det første har de rettet i deres stillingsannonce, hvori der nu også står at man skal have afsluttet grundforløb på hotel og restaurantskolen.
Til det anden har jeg for en rimelig langt og meget venlig mail af dem, at de var ked af, at jeg havde brugt tid på at skrive en ansøgning. Og at de selvfølgelig godt kunne se, at det var misvisende, at det ikke stået som krav i stillingsopslag.
Og at de selvfølgelig håbet på, at jeg ville søge hos dem igen, når jeg har afsluttet grundforløb.
Så lidt fik jeg derud af..

Det er netop hjerneforskere der søger den slags stillinger.