Skatteborger i mere end 40 år.

Aktivering er at møde op hver dag, sidde foran en skærm og søge jobs i timevis, de samme jobs man også læste igennem i går, i forgårs og i sidste uge, der er kun få nye jobs hver dag, hvorpå 500 andre også søger.
Det er det værste siden Stavnsbåndet og træhesten og de politikere der har besluttet disse vanvittige regler, burde selv opleve frustrationen, de søvnløse nætter, angsten og knuden i maven.
Og "kloge-Åge" og "Vise-Lise" behøver ikke at komme med overlegne råd om at arbejdsløse bare kan komme op af sofaen og få sig et job, for den holder ikke.

Skrev opgave om det på uni lige inden specialiet - altså lov om aktiv beskæftigelsespolitik etc. Hele systemet er indrettet på at mobbe dig i arbejde, men altså hvad gør man så, hvis der ingen jobs er? Enhver idiot bør da kunne indse at der da fx var højkonkuktur i 2008 så var ledigheden så lav at en økonomisk grundsætning om at ledighed ikke kan være under 2% blev skudt i sænk - den kom et godt stykke under de 2%.
Jeg er specialist i ledighed med topkarakter fra uni og jeg kunne sikkert få mig et fint lederjob indenfor den sektor, hvis det ikke bare var fordi jeg ville kaste op over mig selv hver dag og ikke ville kunne se mig i spejlet. Har selv været ramt af ledighed og stået med hatten i hånden og påtaget mig de lortejobs andre ikke ville have bare for at få et job. Tilmed prøvet fx da jeg arbejdede i Netto fysisk at måtte kæmpe med kolleger for at kunne beholde et skidejob som flaskedreng.
Men Hellere dagpenge i værste fald end på nogen måde at være en del af det system. Føj for satan, hvor de burde skamme sig de folk som arbejder indenfor det system.
Og til tudefjæsene derude som altid prøver at svine de ledige til - lad os se, hvordan det går, hvis du en dag selv får sparket og er kommet op i alderen - har læst det så mange gange at folk der troede det kun skete for naboen blev meget overrasket.
Fx en tidligere chef som selv som en selvfølge aldrig inviterede folk over 40 til samtale. Han blev sgu selv smidt ud da han fyldte 40 og fik så sin egen medicin at smage og kunne ikke finde noget nyt - og toppen af cremen er jo at han er en idiot at tro at i et firma hvor man ikke ansætter folk over 40- så at tro at han selv kunne fortsætte - fucking klaphat!

Er selv over 40 nu, og en på et rekrutterings-center, sagde at INGEN firmaer ville have os over 40 år, før var det dem over 50 de ikke ville have, så det bliver skørere og skørere.
Sandheden var han ikke bange for at sige - det er ikke fordi du er 40+ år, det er fordi når du når den alder er du:
1) Kravstor, krævende til dit arbejdsmiljø.
2) Ønsker flere penge fordi du har hus, familie + andre luksusgoder der skal vedligeholdes, det har de unge sjældent.
3) Går for meget op i egne rettigheder fremfor arbejdet.
4) Har svært ved overtid.
5) Sværere at "formgive", da du er forudintaget.
Det han glemmer at nævne er:
6) Har mere erfaring.
7) Arbejder tit for 2 personer fordi man er mere selvstendig end den unge.
8) Er i den bedste alder, solid og stabil arbejdskraft.
9) Velbalanceret og afklaret, loyal og professionel.
10) Kan øse af erfaring til de yngre medarbejdere.
Sjovt nok tænker det ikke over de ting. Personlig ville jeg ansætte folk i alderen 25-55 hvis det var mig der drev bedriften, fordi jeg kender dem, jeg VED at de simpelthen har mere erfaring. Alle de selskabe jeg har arbejdet for har været chokeret over hvor stærk en resource jeg er fordi de FORVENTER at jeg skal læres op på samme niveau som en ung medarbejder, og kan ikke forstå at jeg kan give den 2 x fuld skalle lige fra starten. Så kan de lære det ;o)
Men jo - kvalitet koster.
Den skandale som den nuværende regering har sat igang mht. vores Flexicurity model der nu er forringet og så i DEN grad, bliver IKKE glemt, så meget kan jeg love.

Du lyder meget fornuftig.
Men jeg undre mig over sætningen at du hellere vil være på dagpenge end en del af det system.
Den sidste del af sætningen lyder fornuftig nok. Men den første. Ja bær over med mig.

Dagpenge er til en hver tid at foretrække frem for det andet. Da i det mindste ens fagforening er en relativ fornuftig medspiller til en. Hvilket ikke altid kan siges om det offentlige.
Du lyder som om det er pest eller kolera. 😉

er snart udryddet i dk med den regering vi har - altså VKO. Det er den mest kyniske svinestreg jeg nogensinde har set siden 2. verdenskrig i vores land. Først banker man kassen af og får en del stemmer på at forgælde befolkningen uden de opdager det.
Fogh springer bare videre til det næste topjob og overlader gælden og besværet til hans tidligere venner. Som tager tråden op og nu kræver fx de konservative mere brugerbetaling - altså efter at have lagt de stemmer til som der har ført vores land ud i uføre fx ved at skabe en boligboble der medføre at en skolelærerveninde nu må have 2 jobs, fordi hun vil tabe en million og gå personligt konkurs, hvis hun og ex-manden ellers kunne få lov af banken til at sælge lejligheden.
i takt med at man forringer vilkårene for ledige så vil fagforeningerne kræve kompensation i forhold til opsigelsesvarsel etc. Det her kan sagtens ende med at VKO får deres vilje med hensyn til at indføre brugerbetaling, men en af de mange priser vi fremover kan komme til at betale er at man sjældent tør starte en ny virksomhed op. Det ender som i fx Frankrig, Sverige m.m. at man nærmest gifter sig og forpligter sig overfor en medarbejder resten af livet, hvis fagforeningerne kræver den kompensation der i mine øjne er beretiget.
Så heller en mere liberal model, hvor det er nemt at hyre og fyre, men hvor folk føler sig trygge alligevel selv om de mister deres job, fordi de ikke skal gå fra hus og hjem i op til 7 år efter afhængig af hvor hårdt de har sat sig.

Du får tiden til at gå.
Ændrer Du så lidt på teksten i Dit CV på Jobnet bliver de glade, de skal jo se hvor mange "hits" det giver i databasen for de få ledige jobs som bliver søgt af tusinder.
Og ja, jeg har prøvet det et par gange, det er en ren pasningsordning som i en børnehave.

men kan du se dig selv i spejlet velvidende at det job du udfører er rent skuespil og ikke fører til en skid og tilmed direkte chikanerer dine medmennesker? En ven, også uniuddannet, blev sendt på jobsøgningskursus og de kunne ikke engang finde hans slåfejl i ansøgningerne.
Blev selv tilknyttet en privat aktør som ledig og hvorfor fanden sætter de en kortuddannet kvinde der tidligere havde drevet et rengøringsfirma til at hjælpe en nyuddannet kandidat til at komme ind på det akademiske arbejdsmarked? Hun foreslog mig gudhjælpe mig på et tidspunkt at tage et rengøringsjob og ellers så skrev hun, som trådstarteren er inde på, bare de annoncer ud på jobindex som jeg allerede havde søgt eller forkastet som urealistiske.
Vi skal øge efterspørgslen efter arbejdskraft og ikke prøve at mobbe folk ud i jobs som der ikke er. År 2008 viser udmærket at hvis der ellers er jobs så kommer folk jo i jobs af sig selv - ledigheden var rekordlav - i al fald den officielle.

Jeg har aldrig været i den suppedas.
Men da jeg blev udlært var jeg arbejdsløs i 2 år der først i 90erne. Den tid brugte min fagforening på at klæde mig på med relevante efteruddannelsekurser. (dansk metal)
Så jeg har lidt svært ved at se at dagpenge er et bedere onde af to onder.

Specielt da fagforeningen er bedere til at målrette indsatsen for deres medlemmer. Hvilket jo de kan gøre da de jo er i "faget". For mit vedkommende som maskinearbejder.
Og de ikke havde den store udskiftning af personale. Som så skulle læres op som socialarbejdere i det offentlige.
Det kan være ændret i dag.

Jeg opdagede som nyuddannet et der var en del jobs, hvor engelsk på højt niveau var et krav og spurgte så efter et 6 ugers kursus i intensivt engelsk så jeg kunne bringe mit niveau op i en ruf. Hende rengrøingskonen fra NYEMANN-MESSERCMIDT .- undgå det firma, stor advarsel - de står for snyd og humbug - sagde så hvad jeg troede jeg bildte mig ind at bede om mere uddannelse efter 5 år på skatteydernes regning.
Tjae - altså de sidste 4 år af min uddannelse modtog jeg slet ikke SU og arbejdede 60 timer om ugen med 2 jobs og et studie, men alligevel så sagde soen sådan noget til mig. Og jeg var helt smadret af stress efter så mange år med så stort et pres, hvor min lejlighed var på spil hver måned, at det tog mig nogen tid at sætte hende på plads.
Men endte da med hun velfortjent bare sad og kiggede i skærmen og ikke så mig i øjnene overhovedet - indtil den da hvor NM altså blev fyret fordi selv VKO opdagede at de var uduelige.

da jeg startede den første virksomhed så vi det nærmest som en fordel at ansætte kvinder dvs. sygeplejersker over 50, da en lille virksomhed bliver ramt alt for hårdt af en graviditet. Så vi havde da kvinder til samtale mellem 50-60. Nogen af dem var for stivsindede og ønskede en højere løn end vi kunne betale, men da tiderne var gode for dem i forhold til at finde andre jobs, så no problem - de skal da gå efter det højeste bud - gjorde vi da osse selv ;)
Et trick er at få virksomheden til at give et bud og bare sige man går til højeste bud målt på såvel løn som jobindhold og arbejdsvilkår og så ellers acceptere at man ikke nødvendigvis kan få samme løn so før, men det kan altså være omvendt at man får et højere bud end man tror ;)

Så prøv at gribe det fra den positive side. Du ved hvad der forlanges af dig i systemmet. Gør det der minimum kræves.
Og sørg for at få stressen under kontrol, så den ikke har en afgørende indvirkning på din fremtid. For det tror jeg den kan. Efter så lang tids stress. Og når du er klar, så spar op til den kursus række du har i øje og klø på. Det ved du, du kan da du ihvertfald ikke er kommet sovende igennem dit uddannelseforløb.
Tag denne her pause der er og stress af. Det er nok den eneste du får. For jeg er sikker på du kommer videre og ikke hænger fast der.
Det system er ikke gearet til folk me den uddannelse deer rækker ud over 4 år. Det ahr jeg lidt på fornemmelsen.
Så accepter tingenes tilstand og gør hvad du kan for dig selv mens du minimum gør hvad systemet forlanger af dig.
For koger du først over af det her, så kommer du ikke langt. Og det er kun dig der er ansvarlig for din videre færden og hvor den går hen., De har ikke indsigt eller viden til at hjælpe dig.

og kender systemet ud og ind og har tænkt mig at pisse på det hele vejen igennem, mens jeg prøver at finde min egen vej. Har været med til at starte 4 virksomheder som har give mig brød p¨å bordet som bestyrelsesformand/marketingsand/sælger og starter bare d. 5., hvis det her 4. som er virelig svært at starte op ikke bliver til noget. Man kan ikke vinde hver gang og Henry Ford gik konkurs 2 gange før han fik held med sin Ford-T. At han så osse var et dumt svin som pussede mafiaen på fagforeningerne er en anden sag.
Og fuldstændig rigtig at systemet ikke er gearet til folk med lang uddannelse, min chef siger fx at han snakkede med en jobcentermedarbejder som sagde at de værste 'klienter' var de folk som troede på sig selv og ville og kunne noget. Underforstået jobcentrene kan ikke en skid - selc Claus Hjort som var beskæftigelsesminister og står for jobcentrene ringede til private vikarbureauer da DR gav ham 3 alm. mennesker og bad ham om at hjælpe dem til et job. hahaha- han blev noget lang i ansigtet da adecco fx sagde til ham at det kunne de altså heller ikke😉Så øg efterspørgslen i stedet for at spilde tid og penge på latterlig aktivering.

jobcentrene er i det hele ikke taget gearet til noget som helst, hverken kort eller højtuddannede. De bruger ca. 70% af deres tid på at kontrollere folks jobsøgning - vel at mærke en kontrol som er pseudokontrol, fordi man som jobcenter jo netop vil smadre folks jobmuligheder ved fx at ringe op til en arbejdsgiver og spørge om man har søgt job hos dem til stor irritation for arbejdsgiveren og til stor skade for lønmodtageren,